Deskripsi Pekerjaan
Kami adalah perusahaan nasional yang bergerak di bidang konsultasi manajemen dan pengembangan sumber daya manusia. Saat ini kami membuka kesempatan bagi profesional muda yang ambisius untuk bergabung sebagai Staf HRD di kantor pusat kami di Jakarta Selatan.
Anda akan menjadi bagian dari tim HR yang dinamis, berfokus pada administrasi kepegawaian, rekrutmen, pengembangan karyawan, dan pengelolaan data SDM. Kami mencari individu dengan etos kerja tinggi, kemampuan komunikasi yang baik, dan siap berkembang bersama perusahaan.
Tanggung Jawab
- Mengelola administrasi kepegawaian (kontrak kerja, surat menyurat, arsip data karyawan).
- Mendukung proses rekrutmen dan seleksi mulai dari publikasi lowongan hingga wawancara.
- Memproses penggajian, tunjangan, dan BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan.
- Menyusun laporan HR bulanan dan tahunan untuk manajemen.
- Menangani kegiatan pelatihan dan pengembangan karyawan.
- Menjadi penghubung antara manajemen dan karyawan terkait kebijakan SDM.
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan yang berlaku.
Kualifikasi
- Pendidikan minimal D3/S1 segala jurusan, diutamakan Psikologi, Hukum, atau Manajemen SDM.
- Pengalaman minimal 1–3 tahun sebagai Staf HRD (fresh graduate dengan magang relevan dipersilakan).
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) dan aplikasi HRIS.
- Memiliki pengetahuan tentang undang‑undang ketenagakerjaan Indonesia.
- Komunikatif, teliti, dan mampu bekerja dalam tim.
- Bersedia ditempatkan di Jakarta Selatan.