Deskripsi Pekerjaan
Jadilah bagian dari transformasi HR digital kami! PT. Karya Maju Bersama, perusahaan teknologi finansial terdepan di Indonesia, membuka kesempatan karier untuk Staf HRD yang berpengalaman. Bergabunglah dengan tim yang inovatif untuk membangun ekosistem talenta unggul di era industri 4.0.
Kami menawarkan lingkungan kerja dinamis dengan sistem pembayaran gaji kompetitif, program kesejahteraan komprehensif, dan pelatihan berkala untuk pengembangan karier Anda.
Tanggung Jawab
- Mengelola rekrutmen & seleksi karyawan melalui sistem ATS terintegrasi
- Membangun program pengembangan talenta & leadership training
- Menyusun KPI HR & analisis turnover rate untuk strategi retensi
- Mengelola administrasi payroll dengan sistem HRIS modern
- Mengawasi implementasi K3 & kepatuhan peraturan ketenagakerjaan
- Merancang program kesejahteraan karyawan (health & wellness)
- Mengembangkan program diversity & inclusion di tempat kerja
Kualifikasi
- S1 Psikologi/Hukum/Manajemen SDM dengan min. IPK 3.00
- Pengalaman minimal 2 tahun sebagai HR Staff/BP&K di perusahaan teknologi
- Certification SHRM-CP atau Sertifikasi HR Indonesia
- Kemampuan analisis data menggunakan Excel/Power BI
- Pemahaman mendalam UU Ketenagakerjaan & HRIS (SAP SuccessFactors/Zoho)
- Keterampilan komunikasi lisan & tulis yang unggul
- Kemampuan bekerja di bawah tekanan dengan manajemen waktu efektif