Deskripsi Pekerjaan
Jadilah bagian dari transformasi HR di perusahaan terdepan! Global Talent Indonesia mencari Staff HR Senior yang berpengalaman untuk memimpin inisiatif strategis di bidang manajemen talenta. Bergabunglah dengan tim kami yang dinamis dan nikmati gaji kompetitif, benefit kesehatan premium, serta lingkungan kerja yang kolaboratif dan inovatif.
Tanggung Jawab
- Mengembangkan implementasi strategi rekrutmen dan seleksi kandidat berkualitas tinggi
- Mengelola program pengembangan karyawan dan perencanaan karier
- Menganalisis data HR untuk mengidentifikasi tren dan peluang perbaikan
- Memimpin proyek transformasi sistem HR dan digitalisasi proses
- Berkoordinasi dengan manajemen untuk menyelesaikan isue kepatuhan perburuhan
- Membuat laporan analitik HR untuk keputusan bisnis strategis
- Mengawasi tim junior dan pelatihan staf baru
Kualifikasi
- S1/S2 dalam HR Management, Psikologi, atau bidang terkait
- Minimal 5 tahun pengalaman sebagai Staff HR atau posisi setingkatnya
- Keahlian dalam analitik data HR dan sistem HRIS (SAP, Oracle, dll)
- Certifikasi HRBP (HR Business Partner) atau PHR/SPHR diutamakan
- Kemampuan komunikasi lisan dan tulisan yang luar biasa dalam Bahasa Indonesia dan Inggris
- Pemahaman mendalam tentang peraturan perburuhan Indonesia (UU No. 13/2003)
- Kemampuan memimpin proyek dan manajemen waktu yang efektif